宗陽工程股份有限公司
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公司簡介

董 事 長:李宗民 先生
成立時間:1990年
資 本 額:新台幣1.5億元
員工人數:108人

宗陽工程股份有限公司,成立於1997年,為一Turnkey專案整合機電工程公司,提供機電專業設計規劃、施工安裝、監造測試與運轉維護等工程服務;於給排水、電氣、消防、空調、無塵室及製程管路系統等皆累積豐富的工程實績。並藉由導入BIM建築資訊模型系統作業,提高施工圖套繪之準確性及易讀性,將各項機電資訊建置其中,對開啟智能時代建立專屬管理平台,結合大數據,進行人工智慧的整理,讓能源消耗更具效率化,安控更具人性安全化,在產業鏈中扮演領航者的角色與策略的前瞻性。除工程建造管理外,亦代理歐美知名配電器材,例如:施耐德(Schneider)、西門子(SIEMENS)等品牌設備,成為國內配電器材供應商績效表現良好之企業。提供高低壓輸配電設備及機電設計、施工整合等解決方案服務。

匯集各領域專業管理菁英人才,以專業的服務 、可靠的產品、嚴謹的工安,實踐工程品質;以創新的理念、熱情的精神、負責的態度,滿足客戶需求。2011年獲得ISO 9001品質管理系統驗證,2015年啟動企業流程及專案管理系統,2017年獲得ISO 9001: 2015新版轉版換證,2017年打造企業DNA,2018年規劃新版ERP系統……不斷提升公司競爭力,只為呈現更完美的品質,深獲各界認同。

經營理念

 

專業務實,實事求是

使命:推動可視化、感知化、預知化的智慧工程,落實建築物全生命週期的需求

理念:聚焦問題、產生共識、落實執行,解決客戶問題,滿足客戶需求

企業DNA

秉持企業DNA「專業」「熱忱」「當責」「共好」為理念,成為『機電產業的領航者』

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福利制度

國內旅遊 | 國外旅遊 | 社團活動 | 內部講師鐘點費 | 結婚禮金 | 生育津貼 | 社團補助 | 咖啡吧

員工進修補助 | 交通津貼補助 | 外語學習補助 | 電信費補助 | 年終獎金 | 員工宿舍 | 哺乳室

薪資/獎金制度

 (1)具競爭性的薪資制度 (2)績效獎金 (3)中秋獎金 (4)年終獎金

保險與退休計劃

(1)依法投保勞工保險、全民健康保險及每月定期提繳退休金(2)團體保險

假勤制度

(1)彈性上下班(2)員工於到職滿6個月即可享有特休假,並依法給予各種假別

福利制度

 (1)生日禮金(2)年節禮品(3)年度國內/外員工旅遊(4)不定期活動/票劵(5)公益活動舉辦/參與

社團活動

(1)慢跑社 (2)羽球社

◆訓練與成長

(1)教育訓練 §新人教育訓練 §核心職能訓練 §管理職能訓練 §語言訓練 §團隊共識訓練

(2)順暢的升遷管道

教育訓練

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